Concentración Hotel Vértice en Sevilla

Concentración Hotel Vértice en Sevilla

El día 3 de marzo, a las 17:00 de la tarde. Las Kellys Unión Sevilla. Asociación de camareras de piso, realizaron una concentración contra la externalización del Hotel Vértice de Sevilla, contra el despido de Mercedes y las condiciones precarias de Safely, la empresa externa que gestiona el departamento de piso.

Donde leyeron este manifiesto:

¿Por qué tenemos las peores condiciones laborales de la hotelería?

¿Por qué nuestra carga de trabajo es tan brutal?

¿Por qué enfermamos realizando nuestro trabajo y no se nos reconocen nuestras dolencias como enfermedad profesional?

¿Por qué, aún siendo el departamento mayoritario y esencial en esta actividad económica, somos el único departamento externalizado y subcontratado por otra empresa?

¿Por qué todos nuestros compañeros/as están en ERTE y nosotras estamos siendo objeto de reducciones de jornada?

¿Por qué no podemos conciliar nuestra vida familiar desconociendo los días de descanso y las vacaciones?

¿Por qué últimamente nos están acosando todos los días con sanciones y amenazándonos con despidos disciplinarios?

¿Por qué nuestra compañera Mercedes ha sido despedida?

Porque somos mujeres de clase obrera, esa es la razón.

Exigimos un trabajo que dignifique nuestra labor. No es decente el trabajo que no respeta los derechos laborales ni el que discrimina por género.

Decimos ¡no! a la externalización, a la eventualidad y a los contratos parciales.

Decimos ¡no! al trabajo a destajo.

Decimos ¡no! a las horas extras regaladas y sin cotizar, por tareas diarias inhumanas, imposible de finalizar en las horas contratadas.

Decimos ¡no! a que no respeten nuestros descansos semanales, ni festivos ni vacaciones.

A pesar de que nos despreciáis, a pesar de que nos expulsáis de vuestras plantillas, somos esenciales para vosotros, porque sin habitaciones limpias no hay negocio, por lo que exigimos que se cumplan los derechos que por ley nos pertenecen y que dejéis de precarizarnos por la ambición y la codicia. No somos herramientas de usar y tirar, no somos máquinas de acero, nuestra espalda no es de bronce, ni nuestros brazos de hierro. No somos animales, ni mulas de carga.

Basta ya de urdir trampas legales, con vuestros séquitos de analistas y letrados. Basta ya de hacer trampas a la ley. Cumplid el convenio y cumplid la ley de prevención de riesgos laborales.

No pararemos hasta vencer. Ahora estamos bajo mínimos, paralizados por la pandemia, pero si esta situación de explotación laboral persiste una vez iniciada la actividad hotelera, pararemos nosotras. Las huelgas y las revueltas sacudirán la ciudad, y seréis vosotros los únicos responsables, porque la culpa no es nuestra: El explotador eres Tú.

En declaraciones en exclusiva para nuestro medio, la Presidenta de Kellys Unión Sevilla. Asociación de camareras de piso, Esther Salinas, a la pregunta si seguirán más con estas movilizaciones, contesto:

Estas movilizaciones seguirán cada vez que una sola compañera lo necesite, siempre como último recurso, primero agotamos todos los cartuchos: diálogo, acuerdos, denuncias y demandas. Una concentración o manifestación de estas características es algo muy serio, solo la utilizamos cuando la última opción que nos queda es que llegue a la opinión pública. Si después de denunciar y demandar amenazan con despidos disciplinarios utilizando las sanciones, no nos quedó otra salida que divulgarlo, como medida disuasoria para impedir más despidos.

Lo que exigimos desde Kellys Unión Sevilla es el fin de la externalización y trabajar por hora, no por habitaciones. Salir de la trampa de la sobrecarga laboral con controles absolutamente arbitrarios. Es el ritmo tan acelerado con el que trabajamos diariamente, continuado en el tiempo, lo que nos produce las graves dolencias musculo-esqueléticas. No a la externalización que solo produce precariedad y no a la sobrecarga laboral. Trabajar por hora, no a destajo.

Y añade, que no van a permitir esta explotación laboral una vez que comience la normalidad en la actividad hotelera. La nueva normalidad debe ser la de condiciones de trabajo dignas. Que tenemos el apoyo de sindicatos, grupos políticos y colectivos muy diversos y que saldremos a la calle, y a la puerta de todos los hoteles que no cumplan con la ley.

Deja un comentario

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.

ACEPTAR
Aviso de cookies
A %d blogueros les gusta esto: